兆維資訊 | 兆維集團召開2022年度工作會議
2022-01-28

       2022年1月21日,兆維集團召開2022年度工作會議,深入學習貫徹黨的十九屆六中全會和中央經濟工作會議精神,圍繞北京電控“一二一一”發展戰略,推動落實集團“二二一”核心戰略,系統總結集團2021年各項工作,安排部署2022年黨建和經營重點任務。

       集團嚴格落實疫情防控有關要求,優化會議流程、精簡參會人員,集團董事會成員、經營班子成員、總部各職能部門負責人、各分子公司班子成員及業務骨干、工會委員、團委代表和職工代表在主會場和各視頻分會場參加了會議。會議由集團副董事長徐江偉主持。

       會議認為,2021年是中國共產黨成立一百周年,是我國全面建成小康社會、開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的關鍵之年,也是“十四五”規劃開局之年。一年來,集團始終把握正確的政治方向和戰略方位,在應對國內國際宏觀經濟變化、產業整合調整,干部人事變動、文化融合破冰等一系列挑戰中保持定力,積蓄動能,收入規模和利潤水平同比實現雙增長,超額完成北京電控下達各項指標,經濟效益再創歷史新高,全力以赴實現 “十四五”開局紅。

 

       會上,集團黨委書記、董事長劉會陽發表講話,站在智能裝備產業平臺高質量穩健發展的戰略高度,總結了集團過去一年取得的成績,深入分析了改革發展面臨的新形勢,對集團服務戰略全局促進高質量發展提出了明確要求。

       一是,深刻認識智能裝備產業平臺發展新形勢。深刻把握歷史發展規律、市場經濟規律、企業發展規律,堅持穩字當頭、穩中求進的總基調,要牢牢把握新時代黨的建設總要求,走好新時代趕考之路;要深刻認識把握高質量發展新要求,積極融入新發展格局。

       二是,正視核心問題創新賦能提質增效。圍繞戰略落地,不斷深化產業發展路徑;培育核心技術,持續增強技術創新優勢;以市場需求為牽引,不斷提升盈利能力;提高運營管理水平,筑牢風險防控體系;加快企業文化建設,激發產業融合發展新活力。

       三是,扎實推進全面從嚴治黨更加“嚴緊硬”。始終把黨的政治建設擺在首位,壓實管黨治黨責任;堅持正確選人用人導向,嚴把干部人才隊伍入口關;扎實抓牢基層黨建,不斷提升黨建工作規范化水平;持之以恒正風肅紀,打造良好政治生態環境。

 

 

       集團黨委副書記、總裁田永軍作經營工作報告,系統總結了2021年集團經營工作情況,提出2022年重點工作和主要目標。

       2021年,兆維集團全面推進“二二一”核心戰略落地實施,統籌做好疫情防控和經營管理各項工作,實現了“十四五”的良好開局,為集團中長期發展目標的順利實現奠定了堅實基礎。落實核心發展戰略,深化戰略任務實施路徑,明確重點產業發展定位,產業發展迎來新開局;圍繞“聚焦核心業務,增強核心能力”的經營思路,充分調動內外部資源推動各業務板塊重大項目落地,核心業務取得新進展;深化核心能力建設,始終堅持創新引領產業發展,加速關鍵領域核心技術的研發和成果轉化,科技創新實現新突破;加速產業生態融合,在科技服務、產業配套和技術支撐方面逐步形成產業鏈集聚,實現資源效用最大化,協同發展開辟新路徑;完善采購動態監管機制,強化運營管理,落實“三降一減一提升”專項行動,提升運營體系效率,集團管控取得新成效;深入推進國企改革,推動資本化合作,加強投資管理和資產結構優化,推進社保穩定和非經營性資產集中管理,積極爭取融資融策,落實人才強企戰略,機制創新激發新活力;踐行國企責任擔當,貫徹國家鄉村振興戰略,完善信訪維穩和接訴即辦體系,安全環保保持良好態勢,和諧穩定展現新風貌。

       2022年,兆維集團將緊密圍繞北京市戰略定位和北京電控打造“芯屏”產業生態的戰略部署,以集團“二二一”核心戰略為引領,加速推進產業布局優化調整,著力推動科技創新與產業發展協同聯動,持續優化運營管理機制,力爭全年實現營業收入、利潤較去年進一步提升,全面推動產業平臺發展乘勢而上取得新突破。一是深化市場開拓,加快提升企業經營規模;二是深化科技創新,不斷提升企業核心競爭力;三是深化產業協同,持續推進產業生態建設;四是深化管理賦能,全面提升企業運營質量;五是深化責任擔當,營造安全穩定發展環境。

 

       集團黨委副書記、工會主席佟偉眾作黨委工作報告,全面總結回顧了2021年兆維集團黨的建設各項工作,部署安排2022年黨建重點任務。

       2021年黨建主要工作:堅持政治建設為統領,以高質量黨建引領產業高質量發展的成效顯著提升;堅持思想引領促提升,以學促建推動產業發展的信心決心更加堅定;堅持選人用人嚴把關,以戰略為引領的干部人才隊伍建設進一步強化;堅持大抓基層重實效,以規范化建設為基礎的黨建引領作用有效發揮;堅持全面從嚴不松勁,以預防為主的黨風廉政建設更加扎實;堅持凝聚共識匯合力,以群團為紐帶的群眾工作基礎更加深厚。

       2022年要突出以“學”明責,以“通”促能,以“督”提質,以“考”導行。重點抓好以下六個方面工作:一是持續深化政治建設,在把關定向、狠抓落實上得到新提高;二是持續深化思想引領,在賡續傳統、淬煉初心上獲得新提升;三是持續深化人才強企,在黨管干部、黨管人才上實現新突破;四是持續深化組織建設,在強基固本、深度融合上取得新成效;五是持續深化黨風廉政建設,在廉潔自律、涵養正氣上邁出新步伐;六是持續深化群團建設,在凝心聚力、共建和諧上積蓄新動能。

 

       會上,對2021年度為集團產業發展做出突出貢獻的優秀團隊和個人予以表彰,集團執行副總裁李金龍宣讀了表彰決定,號召廣大職工向先進集體和個人學習,全面推進集團“二二一”核心戰略落地實施,為集團“十四五”時期高質量發展再立新功!

 

       會議還安排了兩個專題報告:

集團總會計師王瑛作行政業務招待費審查報告

 

集團執行副總裁李金龍作安全環保工作報告

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